为认真贯彻落实7月2日全市法院院长会议精神，君山法院迅速召开院党组会和全院干警会议，传达学习市中院杨太平院长重要讲话精神，并深入开展讨论，把全院干警的思想统一到扎实推进三项重点工作，努力开创君山法院工作新局面上来，具体落实了以下举措：

　　一是进一步总结审判管理工作经验。通过近年来的审判工作实践，逐步总结出了君山法院审判管理的四条经验，即：抓流程控制，确保“零错案”；抓源头治理，追求“零投诉”；抓服务前移，实现“零距离”；抓公开透明，保障“零违纪”。

　　二是深刻分析民调排名下降的原因。今年上半年，我院民调排名有所下降，面对出现的问题，院党组与全院干警积极应对，从各个环节中查找、分析原因，落实整改措施，准备着手在深入开展法官下基层活动、提高办案效率，提升案件结案率、调解率、人民陪审员参审率指标上狠下功夫，力争在下半年迎头赶上。

　　三是狠抓执法办案第一要务，全力化解社会矛盾。积极开展刑事、民事、行政审判工作，认真做好调解工作，全力推进涉诉信访化解工作。紧扣执法办案第一要务，鼓励干警多办案、办好案，完善办案能手奖励机制，每月通报法官办案进度，每季度对法官办案绩效进行考核，年终总评，评选一批办案能手。

　　四是强化能动司法，推进社会管理创新。进一步完善便民诉讼中心、司法公开机制、人民陪审员制度、民意沟通机制、网站建设，加强社会治安综合治理、司法建议、审判回访和社会矫正工作。严格落实最高院关于司法公开的六项规定，改进案件分配方式，立案庭受理案件后，随机排号分配给相应庭室审判员办理，最大限度杜绝人情案、关系案，同时，也使审判员办案任务得到均衡。

　　五是努力加强队伍建设，确保公正廉洁执法。把司法能力建设摆在队伍建设首位，把教育作为队伍建设的永恒主题，把落实从严治警、从优待警作为队伍建设的重要抓手，努力建设一支政治坚定、业务过硬、公正司法、一心为民的法官队伍。