9月8日，岳阳中院召开2022年度员额法官遴选工作动员会，就员额法官遴选相关工作进行动员部署，岳阳中院党组书记、院长简龙湘出席并讲话。会议由党组副书记、常务副院长李明主持，全院干警参加。

会场

会上，党组成员、政治部主任谭颖对本次员额法官遴选工作的基本规则、程序进展以及纪律要求进行了详细说明。

岳阳中院党组书记、院长简龙湘讲话

简龙湘回顾了近年来员额法官遴选的各项情况、发展趋势，并就如何做好员额法官遴选工作提出三点意见。他要求，一要在遴选导向上坚持“有为有位”。员额遴选工作旨在把德才兼备、业绩突出、清正廉洁、能够胜任审判工作并承担起司法责任的人员遴选到员额内。要树牢以司法公正为目标、以司法绩效论英雄的鲜明导向，让优秀的审判资源集中到审判一线。二要在遴选过程“有力有序”。遴选工作小组应严密组织，各部门要加强通力协作，加强全流程监督，确保遴选工作有序进行。三要在遴选指标上落实“有进有出”。入额意味着司法责任更重、业务要求更高，每名干警务必做到不忘初心、牢记使命，打牢干事创业的底子，敢挑攻坚克难的担子，常照清廉守纪的镜子。因为入额条件或现实考虑等因素不能报名本次遴选的同志要正确面对、放平心态，为入额随时做好准备。

为贯彻落实全省中级法院院长述职述廉座谈会和全市护航党的二十大安保维稳誓师大会精神，就下一阶段工作如何开展，简龙湘强调，一要旗帜鲜明讲政治，以高质量党建凝聚思想意志。政治性是人民法院的第一属性，要自觉把讲政治作为第一要求，时刻与中央、省委、市委要求对标对表，强化理论武装，坚持严管厚爱，严守政治纪律，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二要聚焦主业抓落实，以高质效指标确保稳中有进。要切实扛起主体责任，慎如始终抓紧抓实审判执行工作，全面提升办案质效，全面提振创优意识，为整体高质量发展贡献应有的力量。三要综合施策防风险，以高标准工作确保安全运转。要树立临战意识，以自身工作高标准严要求降低风险隐患发生概率，坚决打赢信访维稳攻坚战、疫情防控持久战、安全保密保卫战和新闻舆论主动战，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会后，参会干警对此次参与遴选的法官助理进行了民主测评。